דרושים/ות

התרגלנו לחשוב שעבודה היא או מספקת או משתלמת, או שהיא עושה טוב על הנשמה או שהיא הזדמנות מקצועית מעולה.
זה לא חייב להיות ככה.
העבודה בצופים מאפשרת להנות מכל העולמות: לצבור ניסיון בעבודה ״של גדולים״,
בניהול של ארגון עם מאות חברים, בתכנון תקציבי של עשרות אלפי שקלים, בהוצאה לפועל של פרוייקטים מורכבים.
כל זה תוך כדי עשייה ערכית עם המון משמעות, באווירה צעירה וכייפית שמאפשרת לך להשפיע על חיים של אנשים.

Search
Generic filters
Exact matches only
Search in title
Search in content
Search in excerpt

הגדרת תפקיד:

  • אחריות על תכנון ובקרה של תקציב המחלקה, כולל: בניה וניהול התקציב בהתאם לתקנת שנת השירות, בקרה שוטפת, ריכוז ובקרה על דוחות וניהול הקשר מול מחלקת כספים.
  • מתן מענה לרכזי ההגשמה בתחומים כספיים, כולל: הכשרה על נהלי עבודה, ליווי מקצועי בתחום, מעקב על חשבונות שוטפים.
  • ליווי גזברי הקומונות בניהול התקציב, כולל: הכשרה, מתן מענה שוטף, ניהול העבודה השוטפת מול הבנקים ועוד.
  • ניהול גבייה ובקרה מול גורמי חוץ.
  • אחריות כוללת על סגירת חוזים בתחום ההגשמה מול גורמי חוץ.
  • אחריות על ניהול לוגיסטי של סמינרים וימי הכשרה של המחלקה.
  • בקרה על תקציב השכר של המחלקה.
  • ביצוע משימות שונות בתחום הפעילות של אגף החינוך.
  • היקף העסקה: 80% משרה.
  • מיקום המשרה: מטה תנועת הצופים בתל אביב.

דרישות התפקיד:

  • ניסיון בניהול תקציב.
  • ידע באקסל ברמה גבוהה.
  • ניסיון הדרכתי.
  • יכולת עבודה בצוות.
  • יכולת עבודה תחת לחץ וניהול משימות.
  • שירותיות.

הגשת מועמדות






    • אחריות על מערך ההזמנות של החווה, כולל: קבלת הזמנות חדשות, מעקב וקשר עם הלקוחות לפני הגעה לחווה לבדיקת הרצונות השונים.
    • אחריות על קשר שוטף עם אורחי החווה.
    • ניהול מעקב תשלומים.
    • מעקב משימות יומי ורישום העבודה מול קבלני חוץ.
    • ניהול תיק אישורים של עובדי החווה (היעדר עבירות מין/תו ירוק).
    • שיבוץ חדרים.
    • הוצאת הצעות מחיר ללקוחות חדשים.
    • סיוע בתיאום יומן מנהל החווה.
    • משימות נוספות ככל שיידרש וכפי שיוגדרו ע"י המנהל הישיר.
    • משרה מלאה בחוות הצופים שבקיבוץ רמת יוחנן.

    דרישות התפקיד:

    • ניסיון אדמיניסטרטיבי- חובה. יתרון לבעל ניסיון מתחום התיירות.
    • ניסיון בעבודה מול ספקים- יתרון.
    • שירותיות.
    • יכולת עבודה בלחץ.
    • יכולת עבודה בריבוי משימות.
    • יוזמה.

    הגשת מועמדות






      אחריות על קידום תהליך חינוכי מיטבי לכלל חניכי תנועת הצופים מכיתה ד' ועד יב' תוך התמקדות בתחומים ייחודיים כגון: פיתוח הדרכה, השתלבות חניכי.ות צמי"ד, צופים לכל (הנגשת פעילות התנועה לאוכלוסיות מגוונות), מרחב בטוח, צופיות, קיימות וכלים חינוכיים דיגיטליים. 

      תיאור תפקיד:

      • ניהול עולמות החינוך וחיבור ביניהם לטובת מתן מענה חינוכי הוליסטי למרחבים הגיאוגרפים, להנהגות ולשבטים..
      • ניהול רכזי.ות הצוותים והתחומים שהם חלק מהמרחב החינוכי.
      • קידום ההדרכה על פי התפיסה החינוכית של תנועת הצופים.
      • קידום אקלים חינוכי ומרחב בטוח בכל פעילויות התנועה, מתוך הבנה שאלו הם תשתית לתהליך חינוכי מיטבי.
      • קידום צמי"ד וצופים לכל – התאמה והנגשה של פעילות הצופים למגוון קהלים.
      • הובלת המרחב החינוכי בכיוון ברור באמצעות תוכנית רב שנתית, הגדרת סדרי עדיפויות, הצבת יעדים ועבודה משותפת.
      • החלטה לגבי נושאים בפיתוח והכוונת תהליכי למידה וחשיבה משותפים של הצוות.
      • פיתוח שיתופי פעולה עם מומחי תוכן, גורמים ממשלתיים, קרנות ואנשי מקצוע.
      • עבודה מול יו"ר וועדת הדרכה (וועדה ציבורית המלווה את תחום החינוך וההדרכה בתנועת הצופים) ודרג מתנדב תנועתי נוסף בהתאם לתחום התוכן.
      • העברת הכשרות, הרצאות והדרכות לקהלים מגוונים (בני.ות נוער, צוותי הנהגות, דרג מתנדב).
      • ייצוג תנועת הצופים בפורומים של חינוך והדרכה.
      • שותפות בצוות האגף לחינוך ואחריות על פרויקטים/תפקידי רוחב בהתאם לצורך.

       

      דרישות התפקיד:

      • הזדהות עם העקרונות החינוכיים של תנועת הצופים, כפי שבאים לידי ביטוי ביעוד התנועה.
      • ניסיון בעבודה ניהולית בתחום החינוך הבלתי פורמלי – חובה.
      • תואר ראשון בתחומי חינוך וחברה – חובה.
      • תואר שני בתחומי חינוך וחברה – יתרון.
      • יכולת פיתוח, הבנייה, הטמעה וניהול של תהליכים חינוכיים וארגוניים.
      • יצירת חיבורים והובלת תהליכי חשיבה ועבודה משותפים.
      • ראייה מערכתית, סדר וארגון.
      • יחסי אנוש טובים ויכולת הכלה.
      • יוזמה, מוטיבציה, יצירתיות.
      • יכולת תכנון וראיה לטווח ארוך.
      • ניסיון ושליטה בבניית תקציבים ומעקב עליהם.
      • כושר ביטוי מעולה בכתב ובעל פה.
      • יכולת עבודה בצוות.

       

       

      הגשת מועמדות






        ניהול והובלת תחום המפעלים, הטיולים, הפרויקטים ונושאים ארגוניים נוספים במרחבים השונים ובאגף לחינוך.

        תיאור התפקיד:

        • אחריות על תחום המפעלים, הטיולים ופרויקטים המיוחדים.
        • שותפות מלאה בקידום האסטרטגיה, בתחומי העניין של האגף לחינוך בהנהגות ובשבטים.
        • שותפות בצוות המרחב.
        • ליווי מעגל רכזי/ות המפעלים של ההנהגות במרחב וניהול תהליך הכשרתם/ן.
        • מתן מענה לבעלי/ות התפקידים בהנהגות בנושאים הקשורים למפעלים וארגון.
        • אחריות על פיתוח וניהול תחומי תוכן נוספים במסגרת מטה האגף לחינוך.
        • בעל/ת תפקיד פעיל/ה בשטח, במפעלי התנועה והאירועים השונים, בהתאם לנדרש.
        • פיתוח תחום הטיילות התנועתי- תיקי טיול, תפיסת טיילות ופיתוח תוכניות הוצאה לפועל.

        דרישות התפקיד:

        • ניסיון כמרכז/ת הנהגה ו/או כרכז/ת מפעלים הנהגתי/ת או בתפקיד מקביל – חובה.
        • בוגר/ת לימודי תואר ראשון – יתרון.
        • יכולת מוכחת בניהול פרויקטים ומשימות.
        • יכולת סדר וארגון ברמה גבוהה מאוד.
        • יכולת עבודה בריבוי משימות ופרויקטים במקביל.
        • יכולת התנסחות מצוינת בכתב ובע"פ.
        • יכולת זיהוי וניתוח סיטואציות ומתן פתרונות במגוון תחומים.
        • היכרות עם עולם תכנון והוצאת טיולים.
        • יכולת תכנון לטווח קצר וארוך ברמה גבוהה מאוד.
        • ידע בתחום יישומי מחשב ועבודה בסביבה דיגיטלית.
        • ידע בכלל יישומי office ובעיקרם excel על כל הפונקציות שבו – חובה.
        • רישיון נהיגה- חובה.
        • היכרות עם מערכת SAP- יתרון.
        • זמינות לכל הארץ + עבודה בשעות לא שגרתיות.

         

        הגשת מועמדות






          תיאור התפקיד:

          • ליווי תהליכי עומק חינוכיים בהנהגות ושבטי המרחב.
          • מתן מענה להנהגות ונוכחות בשטח.
          • שותפות בגיבוש תכניות העבודה החינוכיות של הנהגות ושבטי המרחב ברמות שונות.
          • התאמה ו"תרגום" של תכניות חינוכיות תנועתיות ו/או הנהגתיות ובקרה על אופן הוצאתן לפועל.
          • הכשרת וליווי חברי/ות צוות ההנהגה בכלל ורכזי/ות הדרכה הנהגתיים בפרט, בתחומים הנוגעים להובלת תהליכים חינוכיים וליווי שבטים, תכניות חינוכיות ייחודיות, ועוד.
          • הובלה וליווי צמוד של צוות ההנהגה בהתמודדות עם אירועים חינוכיים חריגים.
          • בקרת איכות על קידום והטמעת תהליכים חינוכיים ומתן פתרונות לבעיות העולות בפעילות השוטפת.
          • עבודה שוטפת עם מרכזי/ות וראשי ההנהגות במרחב.
          • שותף/ה מוביל בצוות המרחב ועבודה משותפת עם רכזים/ות מרחביים/ות נוספים/ות תחת ניהולו/ה של מנהל/ת המרחב.
          • אחריות על תפקידי רוחב תנועתיים וכן פרויקטים תנועתיים בהתאם לצורך.

          דרישות וכישורים:

          • הזדהות עם העקרונות החינוכיים של תנועת הצופים כפי שבאים לידי ביטוי ביעוד התנועה.
          • ניסיון בעבודה ניהולית בתחום החינוך הבלתי פורמלי- חובה.
          • תואר ראשון בתחומי חינוך וחברה- חובה.
          • ניסיון של שנתיים לפחות בתפקיד צוות הנהגה- חובה, ניסיון בריכוז הנהגה- יתרון משמעותי.
          • יכולת פיתוח, הובלה וניהול של תהליכים חינוכיים וארגוניים.
          • יכולת עבודה בצוות, יצירת חיבורים והובלת תהליכי עבודה משותפים.
          • יחסי אנוש טובים.
          • יוזמה, מוטיבציה, מסירות.
          • יכולת תכנון וראייה לטווח ארוך.

          הגשת מועמדות






            תיאור התפקיד:

             

            אחראי.ת על כתיבת, פיתוח ובקרת איכות של תכני ההדרכה במשלחות הקצרות, מיוני החניכים, הכנת המשלחות, סמינר הכנה, סיכום ומשוב. ניהול ישיר של המשלחות הקצרות למדינות צפון אירופה ועוד משלחות נוספות בהתאם לצורך.

            • עדכון ופיתוח תוכניות ההכנה וההכשרה למשלחות קצרות – ראשי משלחות וחניכים.
            • ליווי רכזי המשלחות, ראשי המשלחות ומדריכי המשלחות בתהליך ההכנה
            • עדכון ופיתוח תהליכי המיון של החניכים בכל המשלחות (תנועתי, הנהגתי, שבטי).
            • גיוס ומיון הצוות הבוגר של המשלחות.
            • אחריות על תוכנית ההמשך לבוגרי משלחות עם חזרתם ארצה.
            • אחריות על שיווק ויחסי הציבור של המשלחות הקצרות מול הנהגות ושבטים.
            • ניהול המשלחות היוצאות לצפון-אירופה: מדינות סקנדינביה והמדינות הבלטיות, כולל חיזוק הקשרים של צופי ישראל מול אותן מדינות. עבודה מול Scout Centers, צוותי מחנות בחו"ל, תנועות נוער ועוד.
            • ניהול משלחות נוספות בהתאם לצורך.
            • שילוב חברי שנת-שירות מגרעין עתיד וגרעין מרל"צ בפעילויות המשלחות הקצרות.
            • משימות שוטפות של צוות המחלקה לקשרים בינלאומיים.

             

            דרישות התפקיד:

            • השכלה אקדמית בתחום מדעי החברה או ביחסים בינלאומיים – יתרון.
            • רקע במשלחות וחילופי נוער – יתרון משמעותי.
            • בוגרת תנועת הצופים ותוכניות המחלקה לקשרים בינלאומיים.
            • יכולות ניהול, ליווי וחניכה – שליטה על מערך פעילות בינלאומי בסדר גודל של כ-700 חניכים ב-20 משלחות עם כ-60 עובדים/מתנדבים.
            • ניסיון קודם בהדרכה וכתיבת תוכניות חינוכיות.
            • יכולות לוגיסטיות ועבודה בתיאום.
            • יכולת עבודה מהבית / עבודה מרחוק (רוב העבודה במשרדינו בתל-אביב).
            • אנגלית ברמה גבוהה: דיבור, קריאה וכתיבה.

            הגשת מועמדות






              תיאור התפקיד:

              אחראי.ת על תיאום ותכנון משלחות לעולם היהודי, גיוס וליווי ראשי משלחות וליווי המשלחות משלב שיווק המשלחת, דרך מיוני החניכים והכנת המשלחת ועד סיכום המשלחת בסופה. ניהול ישיר של כ-10-15 משלחות.

               

              • ניהול ראשי משלחות ומלווים בוגרים בכ-10-15 משלחות יוצאות המייצרות מפגש עם יהודים וישראלים בחו"ל (צופי צבר, צופים יהודים, תנועות נוער יהודיות)
              • ארגון, ניהול, ריכוז והובלה של תהליכי ההכנה, ההוצאה לפועל והסיכום של המשלחות בתחום זה.
              • מתן מענה לחניכים, הורים (כולל אסיפות הורים), מרכזי שבטים וצוותי הנהגות בכל הנוגע למשלחות.
              • היכרות עמוקה עם כל אחד מהיעדים אליהם יוצאות המשלחות בקיץ, קשר עם אנשי הקשר בכל יעד, תיאום לוגיסטיקה והעברת המידע הלאה לראשי המשלחות, להורים ולחניכים.
              • פיתוח של תחום המשלחות לקהילות יהודיות בעולם: משלחות יוצאות ונכנסות.

               

              דרישות התפקיד:

              • השכלה אקדמית בתחום מדעי החברה או ביחסים בינלאומיים – רצוי
              • רקע במשלחות וחילופי נוער – רצוי
              • היכרות עם שדה העמיות היהודית, יהדות התפוצות, בדגש על אירופה – רצוי
              • בוגרת תנועת הצופים
              • יכולות ליווי וחניכה
              • ניסיון בניהול צוות ויכולת ארגונית
              • יכולות לוגיסטיות ועבודה בתיאום
              • יכולת עבודה מהבית / עבודה מרחוק (רוב העבודה ממשרדינו בתל-אביב)
              • אנגלית ברמה גבוהה: דיבור, קריאה וכתיבה

              הגשת מועמדות






                תיאור התפקיד:

                באחריות מנהל/ת המסעות לפולין להפיק, להוביל, לרכז ולנהל את המסעות לפולין – מסע החניכים, מסע הש"ש ומסע הבוגרים (מתנדבים ושכירים).

                התפקיד כולל אחריות והובלה של הכשרת הצוות, הכשרת החניכים.ות, אירגון חינוכי ואדמיניסטרטיבי של כל אחד מהמסעות על כל שלביו.

                 

                • בניית לו"ז ומתווה לכל אחד מהמסעות
                • תהליך שיווק ופרסום לקהל היעד הרלוונטי
                • גיוס הצוות והכשרתו
                • ריכוז וארגון תהליך מיון המשתתפים.ות
                • בניית והובלת תהליך הכשרת חניכי.ות המסע
                • רישום המשתתפים במסע וקשר מול הוריהם
                • הוצאת אישורים והגשת תוכניות למנהלת פולין – משרד החינוך
                • ניהול הקשר השוטף עם הנהגות התנועה
                • הובלה של התהליכים החינוכיים העוברים במסע לפולין
                • מישוב וליווי של צוות ההדרכה – מדריכי.ות פולין ומדריכים.ות תנועתיים
                • ריכוז פעילות המסע לפולין עם החזרה ארצה – "בית הספר לרוח האדם"
                • קשר ישיר ורציף עם מנהלת פולין- משרד החינוך
                • קשר ישיר ועבודה משותפת עם חברת הנסיעות – הובלה והפקה של המסע
                • התאמת המסעות לקהלי היעד המשתלבים במסע ברמה התכנית והלוגיסטית
                • ניהול תקציב נפרד לכל אחד מהמסעות
                • ניהול המסעות בפועל- אחריות על תפעול הלו"ז, משמעת, תוכן שמועבר, הובלת הצוות, החניכים, הורים מלווים, מנהלנים, מאבטחים ואנשי רפואה
                • במסע הבוגרים לפולין- מנהל.ת המסע גם יהיה מדריך.ה חברתי
                • אחריות על הטמעת נושא זיכרון השואה בתנועת הצופים ובשלוחות שבטי הצופים העבריים בעולם
                • אחריות וליווי מועמדים המשתתפים.ות בקורס מדריכי פולין השונים
                • שותפות במשימות המחלקה השוטפות

                 

                דרישות התפקיד:

                • נסיון בעבודה עם בני נוער
                • ניסיון בבניית צוות והובלתו
                • יכולת ארגונית ולוגיסטית
                • יכולת ניהול צוות ועבודה בצוות
                • יכולת עמידה בלחץ ובמספר משימות במקביל
                • בוגר/ת צופים – יתרון
                • ניסיון בהדרכת מסעות לפולין – יתרון
                • תואר ראשון – יתרון

                הגשת מועמדות






                  תיאור התפקיד:

                  באחריות מנהל/ת המשלחת לארה"ב להפיק, להוביל, לרכז ולנהל את המשלחת לארה"ב התנועתית- הדרכה במחנות הקיץ בצפון אמריקה ו"קרוואן הידידות". התפקיד כולל אחריות על כל הפרוייקטים הקשורים לחניכי.ות המשלחת לרבות הופעות קרוואן, מיון והכשרת צוות וחניכים ועוד.

                  • ריכוז וארגון המשלחת התנועתית לארה"ב
                  • תהליך שיווק ופרסום המשלחת בקרב חניכי.ות התנועה
                  • רישום חניכי וחניכות המשלחת וקשר ישיר עם הוריהם
                  • גיוס צוות המשלחת – צוות המחנות וצוות מדריכי ומדריכות הקרוואן
                  • הכשרת צוות המשלחת
                  • גיוס , ליווי והובלה  של הצוות המקצועי (צוות הקרוואן) הכולל: מפיק מוזיקלי , כיאוגרפית, מובילת תוכן (במאית) ועורך וידיאו
                  • הפקת ההפעלות, הדיסק ומופע הקרוואן כולו
                  • אחריות על הכנת, הפקת והובלת סמינרי הקרוואן
                  • הכשרת חניכי.ות המשלחת לשליחות במסגרת הסמינרים וימי היערכות
                  • שיתוף פעולה עם הסוכנות היהודית – אגף מחנות הקיץ
                  • קשר שוטף עם הנהגות התנועה ודיווח רציף בנושא התקדמות חניכי.ות המשלחת
                  • מתן מענה ושיתוף פעולה שנתי עם המשרד בניו יורק
                  • עבודה משותפת עם סוכנות הנסיעות על טיסות – ניהול מערך טיסות חניכי וצוות המשלחת בקיץ
                  • עבודה משותפת מול דרג מתנדב
                  • ניהול והובלת מופע הפרידה מחניכי המשלחת בארץ
                  • תפעול של משימות המשלחת החוזרת : ימי סיכום, הופעות קרוואן, קרוואן לחו"ל
                  • קיום קשר עם הורי החניכים ומתן מענה במהלך תקופת השליחות
                  • שליטה מלאה וניהול תקציב המשלחת
                  • שותפות במשימות המחלקה השוטפות

                  דרישות התפקיד :

                  • נסיון בעבודה עם בני נוער
                  • ניסיון בבניית צוות והובלתו
                  • יכולת ארגונית ולוגיסטית
                  • יכולת ניהול צוות ועבודה בצוות
                  • יכולת עמידה בלחץ ובמספר משימות במקביל
                  • בוגר/ת צופים – יתרון
                  • בוגר/ת המשלחת לארה"ב – יתרון
                  • תואר ראשון – יתרון

                  הגשת מועמדות






                    שליחות תנועתית של הצופים והסוכנות היהודית בניו יורק. תחת עמותת Friends of Israel scouts.

                    אחריות כוללת על פעילות ההנהגה (25 שבטים) בצפון אמריקה מבחינה ארגונית, חינוכית, מנהלית ותקציבית, לאור הערכים והמטרות החינוכיות והארגוניות של תנועת הצופים ואחריות כוללת על כח-האדם בהנהגה.

                    תיאור התפקיד:

                    • קביעת ופיתוח מדיניות ההנהגה לרבות גיבוש ובניית תכנית עבודה שנתית, הובלתה ומעקב אחר ביצועה.
                    • קידום וטיפוח שותפויות קיימות וחדשות עם הקהילות הישראליות והיהודיות השונות.
                    • ליווי, הנחייה וחניכה של רכזי ההדרכה ההנהגתיים.
                    • ניהול וליווי צוות מרכזי השבטים (שליחים צעירים ועובדים מקומיים) באופן שוטף תוך עבודה אל מול השליחים האזוריים של התנועה ברחבי צפון אמריקה.
                    • תכנון, ארגון וניהול אירועים, סמינרים, טיולים ומחנות הנהגתיים.
                    • בניית תהליכים חינוכיים וארגוניים ברמה ההנהגתית.
                    • אחריות על תקציב ההנהגה, תכנונו וניהולו.
                    • עבודה מול מוסדות וגורמים קהילתיים ונציגיהם, הורים וועדי הורים.
                    • קידום ופיתוח תוכניות ההגשמה של ההנהגה והתנועה.

                    דרישות תפקיד:

                    • השכלה אקדמית רלוונטית.
                    • ידע וניסיון מוכחים בתחום החינוך והניהול.
                    • ניסיון בעבודה ניהולית משמעותית בתנועת נוער, רצוי בצופים.
                    • יכולת ליווי, חניכה והפעלת צוות.
                    • יכולת ארגונית וניהולית.
                    • כושר ביטוי בכתב ובע"פ.
                    • יכולת עבודה במספר תחומים במקביל ובתנאים משתנים.
                    • שליטה טובה באנגלית – קריאה, דיבור וכתיבה
                    • נכונות לשהיה ארוכה בארה"ב -המשרה הינה בניו יורק, ארה"ב.
                    • המועמדים לתפקיד יעברו תהליך מיון משולב בתנועת הצופים ובסוכנות היהודית.

                    הגשת מועמדות






                      תיאור התפקיד

                      • ניהול, ליווי וחניכה של גרעין נח"ל- בתחום ההדרכתי, תפיסתי, שיווק וגיוס לנח"ל, פיקוח על פרק ההכנה, קביעת פרקי המשימה והנחיית כלל פרויקט הנח"ל בתנועה.
                      • בניית תוכנית אסטרטגית לפיתוח ומיצוב הנח"ל פנים וחוץ תנועתי, חשיפת המסלול מרמת החניכים ועד רמת המטה.
                      • קידום פרקי המשימה ושל"ת (שירות ללא תשלום) תנועתי בהנהגות, הובלה ופיתוח של יוזמות חדשות הנוגעות לגרעיני הנח"ל של התנועה.
                      • ייצוג התנועה בפורומים בין תנועתיים הנוגעים למסלול הנח"ל.
                      • שותפות בחשיבה ובפיתוח מחלקת הגשמה, הכשרת הרכזים, שותפות בכתיבה והוצאה לפועל של תוכניות עבודה למחלקה.
                      • פיתוח קשרי עבודה אסטרטגיים עם ארגונים חברתיים, עמותות וגופים ממשלתיים שונים בדגש על האגף הבטחוני חברתי ומדור נח"ל.
                      • ניהול תקציב מסלול הנח"ל.
                      • משימות נוספות כפי שיוגדרו ע"י המנהל/ת הישיר/ה.
                      • משרה מלאה.

                      דרישות תפקיד

                      • תואר אקדמי במדעי החברה ו/או ההתנהגות- יתרון.
                      • ניסיון בהדרכת נח"ל- יתרון משמעותי.
                      • בוגר/ת תנועת נוער- עדיפות לבוגרי צופים.
                      • ניסיון בהנחיה וליווי אישי.
                      • יכולת מוכחת בניהול פרויקטים ומשימות.
                      • נסיון בניהול תקציבים.
                      • יכולת עבודה בריבוי משימות ופרויקטים במקביל.
                      • נכונות לעבודה בסופי שבוע ובשעות גמישות.

                       

                      הגשת מועמדות






                        רכז/ת התאחדות הצופים והצופות בישראל י/תוביל את פעילות הקיום המשותף בין תנועות וארגוני הצופים בארץ, י/תעסוק בארגון לוגיסטי של מפעלי ההתאחדות, וכן י/תפעל בשדה הבינלאומי בכל הקשור בפעילות ייצוגית של ההתאחדות בעולם .

                        תחומי אחריות עיקריים :

                        • ריכוז והובלת פורומים חינוכיים בנושאי קיום משותף, צופיות, ופעילות בינלאומית.
                        • בניית תהליכים חינוכיים ברמה הארצית, יישומם והטמעתם במסגרות הצופיות השונות  (שכב"צ, מתנדבים, שכב"ג, ושולחנות עגולים ברשויות) פיתוח תכניות הדרכה ופעילות צופית.
                        • למידת התוכניות החינוכיות של ארגוני הצופים בעולם, והעברתן (או חלקים מהן) לארגוני הצופים בארץ.
                        • תיכנון וריכוז מפעלי ההתאחדות ברמה החינוכית והלוגיסטית.
                        • ריכוז נושא גיוס משאבים כולל מענה על קולות קוראים והגשת דוחות ביצוע.
                        • ריכוז הקשר וייצוג ההתאחדות למול הפעילות העולמית וכן ריכוז משלחות ההתאחדות.
                        • פיתוח אמצעי פרסום עבור פעילות ההתאחדות במדיות השונות.
                        • השתתפות בישיבות מוסדות ההתאחדות.
                        • תיאום ניהול תקציב עם יו"ר וגזבר ההתאחדות.
                        • כולל עבודה בשעות לא שגרתיות.
                        • משרה מלאה במשרדי ההתאחדות בתל אביב. מתאימה גם לסטודנטים/ות.
                        • כפיפות ליו"ר התאחדות הצופים והצופות.

                         

                        דרישות התפקיד:

                        • ניסיון בתחום החינוך, חובה נסיון בתנועת הצופים.
                        • סטודנט/ית או אקדמאי /ית בעל /ת השכלה בתחום חברה וחינוך – רצוי.
                        • ניסיון ארגוני ויכולת הובלת פרויקטים.
                        • שליטה מלאה באופיס ותפעול מדיות חברתיות.
                        • אנגלית ברמה גבוהה.
                        • ערבית / עברית ברמה גבוהה – יתרון.
                        • הזדהות עם העקרונות החינוכיים של התאחדות הצופים והצופות בישראל. .
                        • ראייה מערכתית ויכולת עבודה בנושאים שונים במקביל.
                        • תקשורת בינאישית טובה.
                        • יוזמה, מוטיבציה, יצירתיות.
                        • כושר התבטאות.
                        • ראיה חינוכית – ערכית.

                        הגשת מועמדות






                          שליחות תנועתית של הצופים והסוכנות היהודית בלוס אנג'לס, קליפורניה. תחת עמותתFriends of Israel scouts.

                          אחריות על תחום החינוך וההדרכה בהנהגה ושותפות בקביעת המדיניות הכוללת של ההנהגה.

                          תיאור התפקיד:

                          • אחריות על תחום ההדרכה בהנהגת צבר- פיתוח ובניית תהליכים חינוכיים, הטמעתם ויישומם בכל רחבי ההנהגה תוך עבודה צמודה עם מרכזת ההנהגה. התפקיד כולל ביקורים בשבטים במערב ארה"ב לאורך השנה, הדרכת שכב"ג ובעלי תפקידים בשבטים.
                          • ליווי שבטי החוף המערבי בהנהגה בכל תחומי הפעילות וחניכת מרכזי שבטים (כולל שליחים צעירים) ודרג מתנדב באופן שוטף.
                          • פיתוח תוכניות הדרכה ומתן כלים להתמודדות לבעלי התפקידים השונים עם קהל היעד הייחודי של ההנהגה תוך דגש על חיזוק הזהות הישראלית-ציונית-יהודית של חניכי ההנהגה.
                          • תכנון והוצאה לפועל של מפעלים הנהגתיים (סמינרים, מחנות, קורסים).
                          • קידום תוכניות עמותת הצופים בקרב שבטי ההנהגה (תכניות קיץ, תכניות הגשמה בישראל).

                           

                          דרישות התפקיד:

                          • השכלה אקדמית רלוונטית.
                          • ניסיון בעבודה ניהולית בתנועת נוער, יתרון לניסיון ניהול בסדר גודל הנהגתי.
                          • יכולת וניסיון בליווי, חניכה והפעלת צוות.
                          • הזדהות עם העקרונות החינוכיים של תנועת "הצופים" ועמותת צבר עולמי.
                          • קשר עמוק לחברה הישראלית, לציונות וזיקה לתרבות היהודית.
                          • מוכנות לעבודה מאומצת בשעות קשות ולא שגרתיות לרבות נסיעות וטיסות מרובות, כולל בסופי שבוע.
                          • יוזמה ויכולת עבודה עצמאית ברמה גבוהה.
                          • יכולות ארגון, סדר ותשומת לב.
                          • שליטה טובה באנגלית- קריאה, דיבור, כתיבה.
                          • המועמדים לתפקיד יעברו תהליך מיון משולב בתנועת הצופים ובסוכנות היהודית.

                          הגשת מועמדות






                            שליחות תנועתית של הצופים והסוכנות היהודית בניו יורק, תחת עמותת Friends of Israel scouts.

                            אחריות  על תחום החינוך וההדרכה בהנהגה ושותפות בקביעת המדיניות הכוללת של ההנהגה.

                            תיאור התפקיד:

                            • אחריות על תחום ההדרכה בהנהגת צבר- פיתוח ובניית תהליכים חינוכיים, הטמעתם ויישומם בכל רחבי ההנהגה תוך עבודה צמודה עם מרכזת ההנהגה. התפקיד כולל ביקורים בשבטים לאורך השנה, הדרכת שכב"ג ובעלי תפקידים בשבטים.
                            • ליווי שבטי החוף המזרחי בהנהגה בכל תחומי הפעילות וחניכת מרכזי שבטים (כולל שליחים צעירים) ודרג מתנדב באופן שוטף.
                            • פיתוח תוכניות הדרכה ומתן כלים להתמודדות לבעלי התפקידים השונים עם קהל היעד הייחודי של ההנהגה תוך דגש על חיזוק הזהות הישראלית-ציונית-יהודית של חניכי ההנהגה.
                            • תכנון והוצאה לפועל של מפעלים הנהגתיים (סמינרים, מחנות, קורסים).
                            • קידום תוכניות עמותת הצופים בקרב שבטי ההנהגה (תכניות קיץ, תכניות הגשמה בישראל).

                             

                            דרישות התפקיד:

                            • השכלה אקדמית רלוונטית.
                            • ניסיון בעבודה ניהולית בתנועת נוער, יתרון לניסיון ניהול בסדר גודל הנהגתי.
                            • יכולת וניסיון בליווי, חניכה והפעלת צוות.
                            • הזדהות עם העקרונות החינוכיים של תנועת "הצופים" ועמותת צבר עולמי.
                            • קשר עמוק לחברה הישראלית, לציונות וזיקה לתרבות היהודית.
                            • מוכנות לעבודה מאומצת בשעות קשות ולא שגרתיות לרבות נסיעות וטיסות מרובות, כולל בסופי שבוע.
                            • יוזמה ויכולת עבודה עצמאית ברמה גבוהה.
                            • יכולות ארגון, סדר ותשומת לב.
                            • שליטה טובה באנגלית- קריאה, דיבור, כתיבה.
                            • המועמדים לתפקיד יעברו תהליך מיון משולב בתנועת הצופים ובסוכנות היהודית.

                            הגשת מועמדות






                              תיאור התפקיד:

                              • מהווה חלק מצוות ההנהגה ושותפים בקביעת מדיניות ההנהגה ובהובלת תהליכים חינוכיים בהתאם.
                              • ניהול ואחריות על מפעלי ההנהגה בכל ההיבטים: רכש, תפעול, לוגיסטיקה ומנהלה.
                              • ניהול מערכת בקרת האיכות של ההנהגה: קביעת מדיניות ואכיפתה, לרבות חתימה על אישורים, הנחיות ודגשים לקראת פעילות, תחקור לאחר אירועים והסקת מסקנות.
                              • ניהול פרויקטים מיוחדים לקידום מטרות ההנהגה והשבטים.
                              • בנייה, גיבוש, הפעלה וניהול צוות מרכזים בוגר.
                              • הפקת מפעלים ופרויקטים הנהגתיים כגון: טיולים, סמינרים, קורסים ומחנות.
                              • השתתפות בפורום מזכירות ארצית ובמפעלים ופרויקטים תנועתיים.
                              • ריכוז תחום הבטיחות בהנהגה (הכשרות בטיחות, הטמעת תהליכים חינוכיים, תחקירי מבנים, תחקירי בטיחות לפני מפעלים גדולים של השבטים, מנהל מערכת הבקרה של הבטיחות).
                              • ליווי וחניכת שבטים.
                              • סיוע, בקרה ומעקב בתחום הכספים.

                              דרישות התפקיד:

                              • בוגר/ת תנועת נוער, רצוי מרכז/ת שבט בצופים.
                              • ניסיון בתחום החינוך – רצוי.
                              • יכולת ליווי, חניכה והפעלת צוות.
                              • יכולת ארגונית גבוהה וניסיון בניהול תקציב
                              • יכולת תכנון לטווח ארוך וקצר.
                              • יכולת הבניית תהליכים חינוכיים-ארגוניים.
                              • הכרה מעולה של office בכלל ו excel בפרט.

                              הגשת מועמדות






                                תיאור התפקיד:

                                • ניהול, ליווי וחניכת מרכזי השבטים ורכזי ההדרכה הבוגרים בשבטים.
                                • עבודה משותפת עם מרכז/ת ההנהגה במפעלים שונים והפקת מפעלים ופרויקטים הנהגתיים, כגון: טיולים, סמינרים, קורסים ומחנות.
                                • הטמעת תפיסת השילוב, העלאת המודעות והצבת תחום צמי"ד על סדר היום הנהגתי.
                                • הובלת תהליכים הנהגתיים כחלק מצוות ההנהגה, השתתפות בישיבות צוות ובישיבות מרכזים שבועיות.
                                • הובלה ואחריות על תהליך בניית תכנית עבודה בשיתוף עם מחלקת צמי"ד התנועתית, תוך התאמה למישור ההנהגתי .
                                • מתן מענה מקצועי לבעלי התפקידים השונים בהנהגה: צוותי הנהגה, מרכזי שבטים וצוותי הדרכת צמי"ד.
                                • אחריות על בנייה וביצוע תהליך הכשרה לאורך השנה עבור מרכזים וצוותי הדרכת צמי"ד במפגשים חודשיים ואישיים, תוך מתן דגש על הקניית ידע תיאורטי וכלי הדרכה מותאמים לפי אוכלוסיית היעד בפעילות השוטפת ובמפעלים.
                                • מיסוד תהליכי עבודה עם אנשי קשר מהמסגרות הלימודיות והקהילה תוך שיתוף בעלי התפקידים הרלוונטיים.
                                • השתתפות כוללת בסמינרים לאורך השנה ובקורס צמי"ד תנועתי כצוות מוביל.
                                • מתן דגש על ניהול והנחייה של עובדים ומדריכים.

                                דרישות התפקיד:

                                • בוגר/ת תנועת נוער
                                • השכלה אקדמאית בתחום חברה / חינוך- רצוי בתחום החינוך המיוחד, עו"ס, טיפול באומנות ופסיכולוגיה.
                                • בעל/ת ניסיון מעשי בעבודה עם אוכלוסייה עם צרכים מיוחדים.
                                • חשיבה חינוכית קהילתית.
                                • יכולת תכנון, ארגון וביצוע לטווח קצר וארוך.

                                הגשת מועמדות






                                  תיאור התפקיד:

                                  • ניהול, ליווי וחניכת מרכזי השבטים ורכזי ההדרכה הבוגרים בשבטים.
                                  • אחריות כוללת על הפעילות השוטפת והחריגה בשבטים: ליווי, פיתוח וקידום תהליכים ותחומים שונים בשבט (כגון יציאה לשנת שירות, שכבה בוגרת, קורס ההדרכה, הדרכה, בטיחות) תחקור ואישור של פעילות חריגה (טיולים, סמינרים, פרויקטים) קשר עם בעלי תפקידים בשבטים, ביקורים בשבטים.
                                  • בנייה, גיבוש והכשרה של הצוות הבוגר בהנהגה (מרכזי שבטים, מדריכי שכבה)
                                  • בניית תהליכים חינוכיים ברמה ההנהגתית, יישומם והטמעתם בשבטים (שכב"צ, שכב"נ, שכב"ג, דרך המשך, חמישיות וכדומה).
                                  • פיתוח תכניות הדרכה ופעילות קהילתית.
                                  • עבודה משותפת עם מרכז ההנהגה במפעלים השונים והפקת מפעלים ופרויקטים הנהגתיים כגון: טיולים, סמינרים, קורסים ומחנות.
                                  • הצמחה, תפעול וחיזוק מוסדות חניכי השכבה הבוגרת (פורומים)
                                  • שותפות עם מרכז ההנהגה בקביעת מדיניות ההנהגה על כל מרכיביה ויישומה
                                  • השתתפות בפורום מזכירות ארצית ופרויקטים תנועתיים.

                                   

                                  דרישות התפקיד:

                                  • ניסיון בתחום החינוך, רצוי בתנועת נוער- מרכז/ת שבט / רכז/ת הדרכה/ בוגר/ת ש"ש.
                                  • סטודנט/ית או אקדמאי /ית בעל /ת השכלה בתחום חברה וחינוך – רצוי.
                                  • ניסיון ארגוני ויכולת הובלת פרויקטים.
                                  • ניסיון בהפעלת צוות, חניכה וליווי אישי.
                                  • ניסיון ויכולת ארגונית.
                                  • הזדהות עם העקרונות החינוכיים של תנועת הצופים, כפי שבאים לידי ביטוי ביעוד התנועה.
                                  • ראייה מערכתית ויכולת עבודה בנושאים שונים במקביל.
                                  • תקשורת בינאישית טובה.
                                  • יוזמה, מוטיבציה, יצירתיות.
                                  • כושר התבטאות.

                                   

                                  הגשת מועמדות






                                    תיאור התפקיד:

                                    • הובלה ויישום תהליך הכשרה חברתי, רעיוני ומקצועי של מתנדבי שנת השירות.
                                    • פיתוח וקידום איכות הפעילות של הקומונות בקהילות בהן הם פועלות.
                                    • ליווי המשימות החינוכיות בבתי הספר וליווי הפעילות במסגרות הבלתי פורמאליות בשכונות.
                                    • פיתוח משימתי אישי- קבוצתי וליווחי חברתי דינמי של השינשינים והקומונה.
                                    • מתן מענה ופתרונות לבעיות השינשינים.
                                    • העשרת אופקי ההשכלה של חברי הקומונה.
                                    • קידום רעיונות מקוריים להרחבת הפעילות.
                                    • ליווי פורום שינשינים הנהגתי (איזורי).
                                    • שותפות בהכנה והובלת סמינרים בתהליך ההכשרה לקראת שנת השירות.
                                    • אחריות על תהליך ההגשמה בקרב כיתות י"א- י"ב בהנהגה.

                                    דרישות התפקיד:

                                    • בוגר/ת תנועת נוער – רצוי בוגר שנת שרות.
                                    • השכלה אקדמאית בתחום החברה ו/או החינוך- יתרון משמעותי.
                                    • הזדהות עם העקרונות החינוכיים של תנועת הצופים בכלל ושל מחלקת הגשמה בפרט.
                                    • בעל/ת חשיבה חינוכית- קהילתית.
                                    • יכולת הנחיית קבוצה.
                                    • יכולת תכנון, ארגון וביצוע לטווח קצר וארוך.
                                    • פתיחות ותקשורת בינאישית טובה.
                                    • יוזמה ואמביציה לקידום הנושא.
                                    • כושר התבטאות.
                                    • יכולת תאום וקיום קשר בין גורמים שונים.

                                    הגשת מועמדות






                                      תיאור התפקיד:

                                      • ניהול ופיתוח מערך גיוס המשאבים של התנועה, לרבות פיתוח ערוצי גיוס חדשים, בניית תכנית עבודה, ניהול התקציב, פיקוח ובקרה על ההכנסות והכנת דוחות תקופתיים.
                                      • ניהול ופיתוח תהליך הקמת תשתית לאגודת ידידים לתנועת הצופים.
                                      • ניהול הקשר מול קרנות, משרדי ממשלה, מגזר עסקי ותורמים פרטיים בארץ ובחו"ל.
                                      • טיפוח הקשר עם התורמים.
                                      • פיתוח אפיקי הכנסה חדשים, כולל ייזום והפקת אירועי גיוס תרומות.
                                      • אחריות על פעילות השיווק והדוברות של התנועה.
                                      • קיום ממשקי עבודה מול הנהלת התנועה.
                                      • אחריות על עמידה ביעדי הגיוס והגדלת הכנסות מתרומות.
                                      • ייצוג העמותה מול גורמי חוץ רלוונטיים.

                                       

                                      דרישות התפקיד:

                                      • תואר ראשון לפחות- חובה.
                                      • ניסיון מוכח בגיוס כספים והיכרות עם העולם הפילנתרופי- שלוש שנים לפחות.
                                      • הכרות עם המגזר השלישי.
                                      • הכרות עם עולם החינוך הבלתי פורמאלי/ תנועות הנוער- יתרון משמעותי.
                                      • ניסיון בניהול צוות- חובה.
                                      • כושר ביטוי מעולה בכתב ובע"פ.
                                      • אנגלית ברמה גבוהה.
                                      • יכולת ניהול מו"מ, כושר שכנוע, יוזמה ויצירתיות.
                                      • יכולת שיווקית ומכירתית.
                                      • ניסיון בניהול צוות- חובה.
                                      • נכונות לעבודה בשעות לא שגרתיות.

                                       

                                      הגשת מועמדות






                                        הגדרת תפקיד / תחומי אחריות:

                                        • אחריות על כלל היבטי הניהול האדמיניסטרטיבי של האגף לחינוך וצופי הים. ניהול הקשר השוטף של האגף עם יחידותיו ועם גורמים פנימיים וחיצוניים.
                                        • ניהול יומנים אישיים וניהול לו"ז אירועים מרכזיים באגף לחינוך ובצופי הים וכן תיאום פגישות רבות משתתפים מספר פעמים במהלך השנה.
                                        • כתיבת סיכומי ישיבות ומעקב אחרי ביצוע משימות והחלטות שהתקבלו.
                                        • מעקב אחר הרשאות למערכת האישורים התנועתית.
                                        • תפעול מערכת לניהול פרוייקטים.
                                        • תפעול תחום הכספים: טיפול בחשבוניות ספקים והתנהלות למול יחידת הנה"ח בתנועה, מעקב אחר תשלום לספקים, טיפול ומעקב אחר קופות קטנות של עובדים/ות.
                                        • אחריות על סגירת הרשמה לפעילויות ארציות למול גורמים ביחידות התנועה.
                                        • אחריות על תחום ביטוח כלי השיט- עבודה מול חברת הביטוח, הוספת / הסרת כלי שיט, טיפול בתביעות ביטוח מול החברה, חידוש ביטוח פעם בשנה.
                                        • ניהול צי ומעקב אחרי צי עגלות הנגרר והרכבים- חידוש ביטוחי רכבים בזמן, מעקב אחר ביצוע טסטים, ניהול טבלת רכבים מעודכנת ועוד.
                                        • קשר מול גורמים פנים תנועתיים רבים.
                                        • עבודה מול ספקים וגורמים חיצוניים לבקשת הצעות מחיר, ביצוע הזמנות רכש וכו'.
                                        • אחריות על תפעול המשרד- טיפול בתקלות, עבודות משרדיות, מענה טלפוני וכו'.
                                        • טיפול בנושאים מנהלתיים וקבלת אישורים למפעלים, מחנה ימי ועוד פעילויות מיוחדות.
                                        • ביצוע משימות נוספות כפי שיינתנו ע"י הממונים.

                                        דרישות וכישורים:

                                        • יכולות סדר וארגון גבוהות.
                                        • יכולת התנסחות בכתב ובעל פה ברמה גבוהה.
                                        • אחריות ו"ראש גדול".
                                        • יכולת עבודה בתנאי לחץ וריבוי משימות.
                                        • יחסי אנוש מצוינים ויכולת עבודה בצוות.
                                        • ידע וניסיון במערכות office ואוריינטציה למערכות מחשוב.
                                        • היכרות עם מערכות Monday, Sap business one – יתרון משמעותי.
                                        • היכרות עם עולם תנועות נוער ו/או חינוך בלתי פורמאלי – יתרון. בוגר/ת תנועת הצופים / צופי הים – יתרון משמעותי.

                                        הגשת מועמדות






                                          תיאור התפקיד:

                                          • ליווי וסיוע בבקרה התקציבית למנהלים ולשותפים ביחידות השטח.
                                          • הכשרה וליווי של גזברי שבטים, מרכזי שבטים וצוות הנהגה בתחום התקציב והכלכלי.
                                          • סיוע בבניית אסטרטגיה ותכנית עבודה שנתית עם צוות ההובלה ההנהגתי.
                                          • ביצוע מעקב וניתוח תקציבי ליחידות הקצה.
                                          • העברת הכשרות ובניית פורמטים בתחום התקציב.

                                          דרישות התפקיד:

                                          • תואר בכלכלה/ מנהל עסקים- חובה.
                                          • ידע מעמיק באקסל ברמת VLOOKUP ופונקציות – חובה.
                                          • תקציבאי/ת או כלכלן/ית בתפקיד שני לפחות- יתרון משמעותי.
                                          • הכרות עם עולם העמותות- יתרון משמעותי.
                                          • ידע וניסיון עם מערכות Qlik sense ו- SAP B1.
                                          • יכולת עבודה עצמאית ובצוות.
                                          • שירותיות ומתן מענה למגוון רחב של תחומים.
                                          • יכולת עמידה מול קהל וכריזמטיות.
                                          • יכולת ארגונית וניהולית ברמה גבוהה.

                                          הגשת מועמדות






                                            דרישות תפקיד:

                                            • ניסיון של שנתיים-שלוש לפחות מחברות בינוניות/עמותות
                                            • נסיון בעבודה עם ספקים ו/או בנקים ו/או לקוחות
                                            • ידע ונסיון במערכת ERP Business 1 SAP – יתרון משמעותי
                                            • דקדקנות ודייקנות
                                            • שירותיות ואדיבות
                                            • עמידה בתקופות לחץ
                                            • אקסל ברמה גבוהה מאוד- חובה

                                            עבודה במשרדי העמותה בתל אביב.

                                            הגשת מועמדות






                                              תיאור התפקיד:

                                              • ניהול, תפעול, ארגון והעברת הידע המקצועי בתחום בניה מחנאית לכלל התנועה.
                                              • הדרכה, חניכה והעברת תכנים מקצועיים בנושאי בטיחות בזמן שגרה.
                                              • לווי בטיחותי, מקצועי של ההנהגות (מחוזות התנועה) בהוצאת פעילות חריגה.
                                              • כתיבה, איסוף והוצאת חומר מקצועי.
                                              • ניהול תהליך תיק בטיחות שבטי/ סניפי בכלל התנועה.
                                              • הדרכה, חניכה והסמכה בתחום אישור מבנים מחנאיים.
                                              • יציאה לטיולים ומחנות קיץ ושמירה על כללי הבטיחות.
                                              • משימות של מחלקת בטיחות במפעלים תנועתיים.
                                              • משרה מלאה הכוללת עבודה משרדית ושטח.

                                              דרישות התפקיד:

                                              • תואר בהנדסת בניין – יתרון (הנדסאי / מהנדס ממדור מבנים).
                                              • בוגר תנועת נוער- יתרון.
                                              • עיסוק קודם בתחום הבטיחות- יתרון.
                                              • מיומנויות בינאישיות גבוהות.
                                              • קפדנות ויסודיות.
                                              • יכולת עבודה עצמאית.
                                              • ניידות חובה.
                                              • נכונות לעבודה בסופ"ש ולינה מחוץ לבית במידת הנדרש.

                                              הגשת מועמדות






                                                תיאור התפקיד:

                                                • הכשרה, ליווי וחניכה של בני נוער ומתנדבי שנת שירות בהדרכה וריכוז שכבות בשבט
                                                • פיתוח וניהול הדרכה.
                                                • ניהול תקציב ורכש.
                                                • תכנון והובלת טיולים והפלגות ארוכות.
                                                • הובלת תהליכים חינוכיים.
                                                • ליווי תהליכי גיוס חניכים.
                                                • הדרכה שכבות בוגרות.
                                                • ניהול פעילות ימית.

                                                דרישות התפקיד:

                                                • הזדהות עם העקרונות החינוכיים של תנועת הצופים ושל צופי הים.
                                                • יכולת תכנון, ארגון וביצוע לטווח קצר וארוך.
                                                • תקשורת בין-אישית מעולה ויחסי אנוש מעולים.
                                                • כושר התבטאות בע"פ ובכתב.
                                                • יכולת עבודה בשיתוף פעולה עם גורמים רבים.
                                                • תכונות אישיות – אמביציה, יוזמה, תושייה, יצירתיות.
                                                • בוגר/ת צופי הים – יתרון.
                                                • בוגר/ת שנת שירות – יתרון.
                                                • ריכוז שבט צופים יבשתי – יתרון.
                                                • רישיון משיט 30 – יתרון.

                                                 

                                                הגשת מועמדות






                                                  תיאור התפקיד:

                                                  • אחריות ניהולית, ארגונית וחינוכית על פעילות השבט.
                                                  • הכשרה, ליווי וחניכה של צוות המדריכים ובעלי התפקידים בשבט.
                                                  • חינוך בני נוער.
                                                  • פיתוח וניהול הדרכה.
                                                  • ניהול תקציב ורכש.
                                                  • תכנון והובלת פרויקטים (לרבות טיולים).
                                                  • יצירת קשרים עם גורמים בקהילה.

                                                  דרישות התפקיד:

                                                  • בוגר/ת תנועת נוער ו/או ניסיון בתחום החינוך – יתרון משמעותי.
                                                  • יכולת ארגונית וניהולית.
                                                  • ראיה חינוכית ערכית.
                                                  • מוטיבציה לעבודה מאתגרת.
                                                  • משרה מלאה, מתאימה גם לסטודנטים/ות.

                                                  הגשת מועמדות






                                                    אחריות על כלל היבטי הניהול האדמיניסטרטיבי של ההנהגה, כולל היבטי משאבי אנוש. ניהול הקשר השוטף של ההנהגה עם השבטים ועם גורמים פנימיים וחיצוניים.

                                                    תיאור התפקיד:

                                                    אחריות כוללת על תחום משאבי אנוש בהנהגה:

                                                    • גורם הקשר המרכזי של ההנהגה מול משאבי אנוש במטה, כולל הגשת בקשות העסקה, בקשות חריגות ועוד.
                                                    • ביצוע תהליך קדם- קליטה לעובד, כולל הכנת כל המסמכים הנדרשים והקמתו במערכות הטכנולוגיות של הארגון.
                                                    • ליווי והדרכת העובד על היבטי משאבי אנוש בתהליך הקליטה.
                                                    • ביצוע תהליך תשלום שכר לעובדים מול יחידת השכר, כולל: בדיקת תקינות דוחות נוכחות, בדיקה ואישור נתוני שכר פרטניים ועוד.
                                                    • ביצוע היבטים תפעוליים בתהליך סיום עבודה, כולל אחריות על ביצוע טופס טיולים והחזרת ציוד.
                                                    • אחריות על תהליך קליטה וסיום של מתנדבים, כולל עדכון במערכות התפעוליות של הארגון.

                                                    ניהול אדמיניסטרטיבי שוטף של משרד ההנהגה:

                                                    • ניהול יומן מרכז ההנהגה וניהול לו"ז אירועים מרכזיים בהנהגה.
                                                    • קשר שוטף עם מרכזי שבטים, ראשי שבטים וגזברים.
                                                    • שותפות בהפקת אירועים הנהגתיים.
                                                    • ניהול היבטי תפעול כספיים כולל: איסוף חשבוניות ספקים והעברתן למטה, הטענה ומעקב אחר קופות קטנות וכרטיסי אשראי נטענים ועוד.
                                                    • קשר שוטף עם אגף הכספים במטה.
                                                    • ניהול תהליך בקשות תמיכה מהרשויות.
                                                    • אחריות על מכשירים סלולאריים בהנהגה ועבודה שוטפת מול ספק התקשורת.
                                                    • אחריות על סגירת הרשמות חניכים.
                                                    • קשר שוטף עם גורמים פנימיים וחיצוניים, כולל היבטים שירותיים.
                                                    • איסוף נתונים והפקת דוחות, כולל שימוש במערכת BI.

                                                    דרישות התפקיד:

                                                    • נסיון בעבודה אדמיניסטרטיבית ותפעולית.
                                                    • ידע במערכות office ואוריינטציה למערכות מחשוב.
                                                    • נסיון בעבודה במערכת חילן- יתרון.
                                                    • יכולת סדר וארגון.
                                                    • יכולת עבודה בתנאי לחץ וריבוי משימות.
                                                    • יחסי אנוש מצוינים ויכולת עבודה בצוות.
                                                    • נכונות לגמישות בשעות העבודה.
                                                    • היכרות עם עולם תנועות נוער ו/או חינוך בלתי פורמאלי- יתרון.

                                                    היקף משרה: משרה מלאה

                                                    זמינות למשרה: מיידי

                                                    מיקום משרה: באחד ממשרדי התנועה ברחבי הארץ

                                                    הגשת מועמדות






                                                      Search
                                                      Generic filters
                                                      Exact matches only
                                                      Search in title
                                                      Search in content
                                                      Search in excerpt
                                                      דילוג לתוכן