קורס רשגד"ים קיץ תשס"ז

לכל בוגרי קורס רשגד"ים חזק,

השנה קורס רשגד"ים התקיים ביער הזורע ובנווה הדסה, במהלך הקורס עסקנו בתפקיד הרשג"ד על גווניו השונים, הקורס התחלק לגדודים לפי שכבות רשגו"ד.

אני רוצה להודות לכל אלו שעסקו בקורס, צוות המדריכים,הרשגד"ים והכי חשוב החניכים, שבאמת הוכיחו, שבאו ללמוד.

הרבה ממה שלמדתם ישקע ויובן לכם רק במהלך התפקיד, גם דברים שנראו במהלך הקורס רחוקים ולא קשורים יתחברו במהלך התפקיד ותוכלו להשתמש בהם.

ולכן, הכנסנו למרכז ההדרכה הוורטואלי, קבצים* שישמשו אתכם בתפקיד.

(בהמשך הכתבה תוכלו לראות את פרוט הקבצים שהועלו למרכז ההדרכה)
*כלל הקבצים הינם חדשים במרכז ההדרכה.

עכשיו זה בידיים שלכם,
בברכת חזק ואמץ,

הילה כהן

מנהלת קורס רשגדי"ם

בשם צוות ההדרכה של הקורס

עבודת צוות "צוות הוא קבוצת אנשים קטנה בעלי כישורים משלימים, המחויבים למימוש מטרה משותפת באמצעות גישה מקובלת עליהם, ויעדי ביצוע מוגדרים שלהשגתם הם רואים עצמם אחראים. העבודה מנוהלת תוך אחריות הדדית ומשותפת."	(86 KB)
הקובץ חובר ע"י קורס רשג"דים 2007, פורסם באתר ביום 18/8/2007 ושובץ במדורים הבאים: מיומנויות הדרכה וחניכה , המדריך , הראשג"ד , העשרה
ישיבות צוות - תכנון ישיבות צוות - תכנון (טבלה ככלי עזר)	(63 KB)
הקובץ חובר ע"י קורס רשג"דים 2007, פורסם באתר ביום 18/8/2007 ושובץ במדורים הבאים: מיומנויות הדרכה וחניכה , המדריך , הראשג"ד
שלבים בהתפתחות הקבוצה אם חשבתם שכאשר אתם מקבלים את החניכים לידיים יש לכם קבוצה מגובשת וטובה טעיתם! קבוצה לא מתפתחת בין יום. באופן עקרוני בכל קבוצה ישנם 5 שלבי התפתחות. חשוב שנבין מהם השלבים ועוד יותר חשוב שנבין מה תפקידנו בכל שלב ושלב מאחר ולתפקיד המדריך יש השפעה רבה על התפתחות הקבוצה.	(50 KB)
הקובץ חובר ע"י קורס רשג"דים 2007, פורסם באתר ביום 18/8/2007 ושובץ במדורים הבאים: מיומנויות הדרכה וחניכה , המדריך , הראשג"ד , קורס הדרכה , מרכזים וראשי שבטים
שלבי התפתחות של המדריך טבלה למילוי המרכזת את התחומים של: o מיקוד רגשי o צרכים עיקריים o שגיאות אופייניות o מכשולים בתהליך החניכה o תפקיד החונך	(70 KB)
הקובץ חובר ע"י קורס רשג"דים 2007, פורסם באתר ביום 18/8/2007 ושובץ במדורים הבאים: מיומנויות הדרכה וחניכה , הראשג"ד , מרכזים וראשי שבטים
איזה מין חונך אני? לפניך שאלון אישי , היכול לשמש עבורך כלי עזר לשיקוף אישי של מידת המיומנות שלך כחונך. חשוב לענות על השאלון בכנות, בכדי שיהיה ניתן להפיק ממנו תועלת.	(88 KB)
הקובץ חובר ע"י קורס רשג"דים 2007, פורסם באתר ביום 18/8/2007 ושובץ במדורים הבאים: מיומנויות הדרכה וחניכה , הראשג"ד , מרכזים וראשי שבטים
ציר פיתוח אישי לכל חניך עולם תוכן שונה, בעל תפיסות, עמדות, כלים ומיומנויות שונים. לעיתים, אנו חוטאים ומתייחסים לכל הפרטים כקבוצה, קובעים מטרות לכל הצוות באותה מידה. אין ספק, שיש מטרות צוותיות, אך מתפקידו של החונך לבצע מיפוי לכל פרט ופרט, לבדוק את נקודות החוזקה והחולשה של כל אחד ולהציב מטרה לקידומו...	(116 KB)
הקובץ חובר ע"י קורס רשג"דים 2007, פורסם באתר ביום 18/8/2007 ושובץ במדורים הבאים: מיומנויות הדרכה וחניכה , הראשג"ד
עקרונות בניהול יעיל של קונפליקטים הכל על העקרונות בניהול של קונפליקטים	(62 KB)
הקובץ חובר ע"י קורס רשג"דים 2007, פורסם באתר ביום 18/8/2007 ושובץ במדורים הבאים: ניהול סיכונים בגיל ההתבגרות , מיומנויות הדרכה וחניכה , הראשג"ד , מרכזים וראשי שבטים
ניתוח מרכיבי תפקיד – ראש גדוד "...ניהול צוות המדריכים בגדוד ואחריות כוללת על התהליך החינוכי אותו עוברים החניכים".	(132 KB)
הקובץ חובר ע"י קורס רשג"דים 2007, פורסם באתר ביום 18/8/2007 ושובץ במדורים הבאים: מיומנויות הדרכה וחניכה , הראשג"ד
ניהול סיכונים 1) המשתתפים יבחנו את מושג המחשבה האחת קדימה. 2) המשתתפים יתנסו בניהול סיכונים. 3) המשתתפים יגדירו את תפקיד המדריך בתחום הבטיחות וניהול הסיכונים.	(93 KB)
הקובץ חובר ע"י קורס רשג"דים 2007, פורסם באתר ביום 18/8/2007 ושובץ במדורים הבאים: ניהול סיכונים בגיל ההתבגרות , הראשג"ד , מרכזים וראשי שבטים

מעגל החניכה המלא חניכה = למידה, במסגרתה מתבצעת "חקירה משותפת" בין חונך לנחנך, המכוונת לפיתוחו של הנחנך בהסתמך על הביצוע שלו, אחריו עוקב החונך בצורה שיטתית.	(105 KB)
הקובץ חובר ע"י קורס רשג"דים 2007, פורסם באתר ביום 18/8/2007 ושובץ במדורים הבאים: מיומנויות הדרכה וחניכה , הראשג"ד , מרכזים וראשי שבטים
מעגל החניכה מעגל החניכה הנו כלי שנועד לעזור לך, הראשג"ד, לתכנן ולארגן את תהליך חניכת צוות המדריכים שלך. כלי זה ישמש אותך בפיתוח המדריכים, ויהווה אמצעי עזר לבחינת המדריך, ללמידה, לקביעת יעדים לשיפור אישי ויישומם להמשך התפתחות אישית ומקצועית מתמדת.	(71 KB)
הקובץ חובר ע"י קורס רשג"דים 2007, פורסם באתר ביום 18/8/2007 ושובץ במדורים הבאים: מיומנויות הדרכה וחניכה , הראשג"ד , קורס הדרכה , מרכזים וראשי שבטים
מודל השבט האידיאלי מטרת המסגרת הצופית היא לחנך ילדים ובני-נוער לחיים על-פי אורח החיים והערכים הצופיים, מתוך התפיסה כי תנועת הצופים היא תנועת נוער, הפועלת באמצעות בני-נוער עבור בני-נוער	(78 KB)
הקובץ חובר ע"י קורס רשג"דים 2007, פורסם באתר ביום 18/8/2007 ושובץ במדורים הבאים: הראשג"ד , מרכזים וראשי שבטים
כיצד כותבים תוכנית עבודה? בבואנו לבחון את המשימות בהן נרצה לעסוק בשנה הקרובה עומדות בפנינו אופציות רבות. איך נבחר מהן המטרות היעדים והמשימות בהן נעסוק בשנה הקרובה? מה חשוב יותר ומה חשוב פחות? ומהם השיקולים שצריכים להנחות אותנו בבחירת המטרות היעדים והמשימות איך נאבחן בין דחוף לחשוב.?	(67 KB)
הקובץ חובר ע"י קורס רשג"דים 2007, פורסם באתר ביום 18/8/2007 ושובץ במדורים הבאים: מיומנויות הדרכה וחניכה , הראשג"ד , מרכזים וראשי שבטים
ישיבת צוות דגשים חשובים לישיבת צוות	(76 KB)
הקובץ חובר ע"י קורס רשג"דים 2007, פורסם באתר ביום 18/8/2007 ושובץ במדורים הבאים: המדריך , הראשג"ד
מיפוי קהילה מיפוי קהילה מהווה כלי מרכזי ללמידה וניתוח של הגורמים המשפיעים בקהילה. השימוש בכלי זה משמעותי מאד בבואך לתכנן כל פעילות קהילתית.	(273 KB)
הקובץ חובר ע"י קורס רשג"דים 2007, פורסם באתר ביום 18/8/2007 ושובץ במדורים הבאים: הראשג"ד , מרכזים וראשי שבטים , לתהליך חפיפה
הדרכה 2000 - מה? מי? מו? שיטת ההדרכה נכתבה בעקבות חשבון נפש, שעשתה תנועת הצופים בעקבות המפקד באמצע שנות התשעים, כשבחנה את ערכיה ואת התאמת תוכניות ההדרכה לשכבות השונות. לאחר בדיקה עמוקה, מיפוי צרכים והרבה חשיבה, נכתבה תוכנית הדרכה 2000. תוכנית ההדרכה איננה מערכי פעילות, אלא שיטה – שיטת הדרכה.	(74 KB)
הקובץ חובר ע"י קורס רשג"דים 2007, פורסם באתר ביום 18/8/2007 ושובץ במדורים הבאים: מיומנויות הדרכה וחניכה , הראשג"ד
הגדרת תפקיד הרשג"ד על פי אוגדן נהלי תנועת הצופים - הנה הגדרת התפקיד הרשמית של תפקיד הרשג"ד.	(57 KB)
הקובץ חובר ע"י קורס רשג"דים 2007, פורסם באתר ביום 18/8/2007 ושובץ במדור הראשג"ד
חוברת עזר לרשג"ד מתחיל עבודת הרשג"ד היא רבה ומגוונת, החל בחניכת המדריכים ויצירת משמעת בגדוד, דרך קשירת קשרים בוועדות השונות בשבט (מחסן, קיוסק, חדר הדרכה וכו') לצורכי הגדוד, ועד לשיחות עם ההורים, בניית מערכי פעילות ושמירה על רמה הדרכתית גבוהה ככל האפשר בגדוד שלכם בעזרת משובים, תצפיות, ישיבות צוות, שיחות אישיות וכו'... נשמע כבד?! תלוי בכם...	(835 KB)
הקובץ חובר ע"י אביעד פינטו, פורסם באתר ביום 17/8/2007 ושובץ במדורים הבאים: הדרכה 2000 , מיומנויות הדרכה וחניכה , הראשג"ד , קורס הדרכה
מודל שמונת השבועות מודל 8 שבועות לארגון הדרכה ומנהלות בטיול	(92 KB)
הקובץ חובר ע"י תנועת הצופים, פורסם באתר ביום 14/8/2007 ושובץ במדורים הבאים: מפעלים צופיים , טיולי אתגר , טיולי חנוכה , טיולי פסח , מרכזים וראשי שבטים , טיול פתיחת שנה